Ao longo dos anos acompanhando processos de governança em empresas familiares, é possível perceber um padrão: os maiores desafios para o crescimento raramente estão apenas no mercado. Na maioria das vezes, eles estão dentro da própria organização. Quando uma empresa cresce, ela deixa de exigir apenas competência operacional e passa a demandar uma estrutura de […]

Assegurando o Legado

A força do acompanhamento dos herdeiros na implementação da Governança Empresarial em empresas familiares

IMPACTOS DA IA NO MERCADO DE TRABALHO

Enquanto todos falam de substituição da mão de obras, deveríamos nos preocupar mais com a estrutura de acesso ao mercado. É impressionante como a maioria das discussões sobre Inteligência Artificial em ambientes corporativos (principalmente os mais tradicionais) tem girado em torno de uma única máxima geral: “A IA vai roubas os empregos das pessoas.” Bem… […]

Cultura Organizacional como eixo fundamental para a perpetuação dos negócios familiares

A longevidade das organizações familiares é um tema que está tomando força no universo corporativo. Em um diálogo com Alessandra Luzine, CEO da A3 Consultoria, ela enfatiza a importância da cultura organizacional como um eixo fundamental nos projetos de governança que visam a continuidade do legado familiar. Essa conversa nos remete a reflexões sobre como […]